Trabajo que analiza las condiciones diferenciales de "empleabilidad y de "vulnerabilidad al desempleo" para distintos segmentos de la fuerza de trabajo y el impacto que estas condiciones tuvieron en sus trayectorias laborales de corto plazo. Presenta: Introducción. A. Condición de actividad y trayectorias laborales de corto plazo. B. Cambios en la regulación laboral y principales tendencias en el mercado de trabajo. C. Características de los puestos de trabajo de los "nuevos asalariados". D. Características sociodemográficas de los "nuevos asalariados". E. Empleabilidad, vulnerabilidad al desempleo y patrones de participación en el mercado laboral. F. Conclusiones. Expresa que en la Argentina, a partir de 1991 se instrumentaron reformas estructurales orientadas a liberalizar la economía y a cambiar las reglas que regían el funcionamiento de áreas vitales como el mercado laboral. Las reformas se orientaron básicamente a reducir los costos laborales y flexibilizar el contrato de trabajo. El argumento del gobierno fue que ante la apertura y liberalización de la economía, el costo laboral resultaba excesivo afectando la competitividad de las empresas y la generación de nuevo empleo. Además, preveía que estas medidas reducirían la evasión de las obligaciones patronales a la seguridad social, alentando el registro del trabajo en "negro". Las previsiones no se cumplieron y, creció el número de desocupados, las formas de empleo inestables y el trabajo en negro. Define como "empleabilidad" la probabilidad de encontrar un empleo por parte de una población durante un período determinado, tomando en cuenta además la calidad del empleo. La "vulnerabilidad al desempleo" como la probabilidad de ingresar al desempleo durante un período dado y en relación a determinada población. El análisis se refiere a los trabajadores pertenecientes al Gran Buenos Aires que buscaron en forma activa un empleo o experimentaron un cambio en la condición de actividad entre mayo de 1997 y mayo de 1998. Se realizó un análisis longitudinal en base a los datos de la Encuesta Permanente de Hogares que permite realizar un seguimiento temporal de los trabajadores que permanecen en la muestra entre cada uno de los operativos de relevamiento. Discute la relevancia que tiene el análisis de las trayectorias laborales de corto plazo que siguen distintos grupos de trabajadores. Presenta los principales cambios en la regulación laboral y las principales tendencias que presentó el mercado de trabajo en el período. Analiza las características de los puestos de trabajo a los que ingresaron los trabajadores provenientes del desempleo y la inactividad. Observa los flujos de ingreso y salida de una ocupación según las características sociodemográficas de los trabajadores. Analiza los patrones diferenciales de participación en el mercado de trabajo que presentaron distintos segmentos de la fuerza de trabajo. Por último presenta las principales conclusiones que se derivan del estudio. Incluye cuadros y bibliografía.

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