En esta ponencia llevaremos a cabo un análisis descriptivo que abarque el número y características de las mujeres que ocupan puestos de responsabilidad política en las Administraciones autonómicas en España incidiendo en el estudio del currículo social y político de las mujeres que han alcanzado puestos de responsabilidad. Se trata de compararlos con el currículo de los hombres en la misma posición con el objetivo de conocer el resultado del proceso de selección, es decir, quién resulta seleccionado y qué aspectos de esta selección influye en el resultado. Nos interesa conocer la procedencia profesional de los altos cargos, si han hecho o no carrera dentro de la Administración, si han ocupado algún cargo público electivo (si han sido o son también elites locales o parlamentarias). Se trata de una ponencia dedicada al perfil profesional de los altos cargos: de donde provienen profesionalmente y qué perfil profesional tienen. Asimismo, se describirán cuestiones sobre la opinión, la formación y filiación políticas de los altos cargos desde una perspectiva de género.

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