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Balances y desafíos de gestión territorial integrada: una experiencia gubernamental de modernización y descentralización

Por: Ampuero Aravena, RaúlColaborador(es): CLAD | Congreso Internacional del CLAD sobre la Reforma del Estado y de la Administración Pública, 10 SantiagoDetalles de publicación: Santiago Ministerio del Interior. Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo. Departamento Gestión Regional 2005Descripción: 13 pTema(s): ADMINISTRACION TERRITORIAL | CONGRESO CLAD 10-2005 | POLITICA TERRITORIAL | SERVICIOS PUBLICOS | CHILEOtra clasificación: INAP-AR:CD 45 Congreso X Resumen: El Programa de Mejoramiento de la Gestión Pública, (PMG) es un programa de control de la gestión pública chilena que asocia el pago de un incentivo monetario a cada funcionario de cada organismo del Estado al cumplimiento de ciertas metas de gestión anual del mismo organismo.Con el fin de incentivar la inclusión de la perspectiva territorial a la gestión de cada organismo público, la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (SUBDERE) propuso a las autoridades superiores la inclusión de un módulo de metas de gestión asociadas a la Gestión Territorial Integrada y a la inclusión de la perspectiva territorial en la gestión de cada organismo. Este módulo fue incluido en el PMG general durante 2004 y por tanto, la casi totalidad de los organismos públicos (174 de ellos) se auto diagnosticaron al respecto y propusieron su propia estrategia y metas para incluir la perspectiva territorial en su gestión.La descripción y el análisis de los resultados intermedios de esta experiencia transversal del aparato público chileno serán el tema de esta ponencia.Esta experiencia demuestra que es posible poner una nueva perspectiva en todo el aparato público si hay decisión política al respecto y se usan los mecanismos eficaces para inducir cambios de gestión.
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INAP-AR:CD 45 Congreso X Navegar estantería (Abre debajo) Disponible 010088

El Programa de Mejoramiento de la Gestión Pública, (PMG) es un programa de control de la gestión pública chilena que asocia el pago de un incentivo monetario a cada funcionario de cada organismo del Estado al cumplimiento de ciertas metas de gestión anual del mismo organismo.Con el fin de incentivar la inclusión de la perspectiva territorial a la gestión de cada organismo público, la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (SUBDERE) propuso a las autoridades superiores la inclusión de un módulo de metas de gestión asociadas a la Gestión Territorial Integrada y a la inclusión de la perspectiva territorial en la gestión de cada organismo. Este módulo fue incluido en el PMG general durante 2004 y por tanto, la casi totalidad de los organismos públicos (174 de ellos) se auto diagnosticaron al respecto y propusieron su propia estrategia y metas para incluir la perspectiva territorial en su gestión.La descripción y el análisis de los resultados intermedios de esta experiencia transversal del aparato público chileno serán el tema de esta ponencia.Esta experiencia demuestra que es posible poner una nueva perspectiva en todo el aparato público si hay decisión política al respecto y se usan los mecanismos eficaces para inducir cambios de gestión.

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